변동성과 예측 불가능 상황에서 서로의 신뢰를 회복하고 각자 맡은 자율과 성과 책임 Accountability의 문화를 만들어갑니다.

  보다 생산성 있는 일터를 만들고  서로 성장을 지원하는 계기가 됩니다.  사업본부장, 팀장들은 함께 아웃워드 마인드셋으로